【岗位职责】
1、经营管理:协助店长制定经营方案,并对餐厅经营进行目标管理;
2、档口管理:根据公司相关政策做好餐厅档口品类的引进、帮扶和监督、退出管理;
3、值班管理:负责值班人员安排、工作内容设计、工作成果验收,确保餐厅营运顺畅有序;
4、基础管理:统筹安排餐厅日常基础管理并追踪重点问题解决。
【任职要求】
1、35岁以下,大专及以上学历;
2、有2年以上连锁中餐、快餐餐饮门店店长管理经验或创业经验者优先;
3、具备主动学习和良好沟通协调能力、责任心;
4、能接受江浙沪工作调动者优先。
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